Medarbejderne skal have klare rammer for, hvad de kan og må, når de bliver frisat i ældreplejen.

Det pointerer flere ældredirektører efter de i formiddag hørte ældreminister Mette Kierkgaard (M) tale om frisættelse af ældreplejen på Kommunale Velfærdschefers årsmøde i København.

“Jeg synes frisættelse er en rigtig god ting og tror også, det er den rigtige vej at gå, men det er nødvendigt, at der kommer nogle rammer omkring det. Ellers efterlader man en kæmpe stor opgave til personalet selv,” siger Anne Krøjer, direktør for ældreområdet i Vesthimmerland Kommune, til NB-Ældre efter ministerens oplæg.

“Hvis man har en tilgang, hvor man får at vide, at det er borgerne selv, der skal definere, hvad de vil have i dag, så skal medarbejderne have nogle rammer omkring, hvad de kan, og hvordan de skal gøre det,” siger Anne Krøjer.

Medarbejderne skal vurdere behovet

Ældreminister Mette Kierkgaard talte i sin tale om, at frisættelse af medarbejderne er afgørende for at øge kvaliteten i ældreplejen.

“Der skal være plads til, at den enkelte medarbejder kan give den hjælp, de har brug for,” sagde hun til årsmødet.

Mette Kierkgaard har også et debatindlæg i NB-Ældre i dag, hvor hun uddyber tankerne:

“De (medarbejderne, red.) skal have bedre muligheder for at vurdere, hvad den enkelte ældre har behov for - og handle herpå. Det er nemlig, når vi har tillid til fagligheden, at kreativiteten og dygtigheden vokser,” skriver hun.

Mulighed for udlicitering

Thomas de Richelieu, direktør for blandt andet ældreområdet i Lolland Kommune, mener også, at frisættelse er den rigtige vej at gå, men oplever alligevel nogle udfordringer, som han håber ældreloven tager højde for.

“En række af de opgaver, som ligger i praktisk hjælp for eksempel rengøring og tøjvask, dem udliciterer vi. Og madservice kommer fra et køkken, så det laver medarbejderne heller ikke noget af,” siger han og fortsætter:

“Alt det, der kan løses af andre, det bliver løst af andre. Det gør vi for at effektivisere, og udnytte de ressourcer vi har til at varetage det sundhedsfaglige og den personlige pleje. Det er jeg bekymret for, hvis man ikke kan fortsætte med at gøre det.”